Назад
Экспертно-аналитический центр «Опора»
  1. Главная
  2. /
  3. ОЦЕНКА ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ РИСКОВ
  4. /
  5. Для чего необходима оценка...

Оценка профессиональных рисков на предприятии

На крупных предприятиях особое внимание уделяется оценке профессиональных рисков. Речь идет о комплексе мероприятий, направленных на определение, анализ и количественную оценку возможных угроз, представляющих опасность для здоровья работников. Оценка профессиональных рисков проводится в несколько этапов.
  1. Главная
  2. /
  3. ОЦЕНКА ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ РИСКОВ
  4. /
  5. Для чего необходима оценка...

В первую очередь специалисты работают над выявлением вредных и опасных производственных факторов, которые могут негативным образом повлиять на здоровье работников. Следующим шагом становится анализ их конкретных характеристик. В данном случае примером может послужить концентрация вещества, продолжительность воздействия и т.д.

Особого внимания заслуживает этап экспертной оценки. Для выполнения работы привлекают опытных специалистов в области охраны труда, медицины труда. После получения детальной информации о возможных производственных рисках проводится разработка мероприятий, которые будут способствовать их снижению.

Для чего необходима оценка рисков

Тема оценки профессиональных рисков актуальна для предприятий самых разных сфер деятельности. В результате проведенных комплексных мероприятий можно получить множество преимуществ. В данном случае стоит отметить такие факторы:

  • Предупреждение несчастных случаев и профессиональных заболеваний. Благодаря комплексу мероприятий можно вывить разного рода потенциально опасные ситуации и факторы на рабочих местах. Благодаря предупреждению рисков можно рассчитывать на снижение вероятности возникновения несчастных случаев. Сводятся к минимуму и разные профессиональные заболевания.

  • Улучшение условий труда. Выявление вредных факторов и рисков – подробный анализ предоставляет возможность разработки мер, направленных на их снижение. Это способствует созданию безопасной и комфортной среды для работ. Положительный результат наблюдается в виде повышения производительности сотрудников предприятия.

  • Соблюдение законодательных требований. Отсутствие вредных факторов и минимизация производственных рисков – требование закона. Каждое предприятие должно строго соблюдать определенные нормы охраны труда. В случае каких-либо отклонений требуется принятие соответствующих мер. Нарушения наказываются штрафными санкциями и даже юридической ответственностью.

  • Эффективное управление ресурсами. Если на предприятии уделяется внимание оценке рисков, то в последующем оно получает возможность более эффективного распределения ресурсов. К положительным моментам стоит отнести предотвращение и управление негативными последствиями. В данном случае будет обеспечена экономия ресурсов на решении проблем, связанных с несчастными случаями на предприятиях, с лечением и реабилитацией сотрудников.

  • Укрепление репутации. Предприятия, которые на первое место ставят безопасность и здоровье своих сотрудников, обеспечивают для них хорошие условия для профессиональной деятельности, производят положительное впечатление. Их репутация со временем будет только укрепляться. Таким организациям гораздо проще привлекать на работу сотрудников с высокой квалификацией.

  • Снижение финансовых рисков. Путем предотвращения профессиональных заболеваний и несчастных случаев можно существенно снизить расходы, связанные с лечением, выплатами по страховым случаям и возможными судебными исками.

Кому доверить оценку рисков на предприятии

С учетом предоставленной нами информации можно сделать вывод о том, что оценка рисков имеет большое значение для любого предприятия. Если вы заинтересованы в получении положительного для себя результата, стоит воспользоваться услугами опытных специалистов, которые выполнят свою работу на высоком уровне качества. При их выборе рекомендуем обратить внимание на несколько ключевых аспектов.

Первым важным моментом можно назвать оформление и представление полученных результатов в ходе оценки. Важно, чтобы формат был удобным для понимания ответственных сотрудников, которые будут заниматься реализацией корректирующих мероприятий. Хорошим решением могут стать единый электронный реестр, распечатанные карты для ознакомления персонала.

Обратите внимание на опыт работы компании, которой вы хотите доверить оценку профессиональных рисков. Он должен быть достаточно внушительным. Особенно это важно при внедрении на вашем предприятии сложных производственных процессов и разнообразных операций. Желательно отдавать предпочтение сотрудничеству со специалистами, которые проводили оценку в организациях, работающих в аналогичной с вашей сфере деятельности.

Следующим важным моментом является уровень образования и опыт экспертов. Конечный результат во многом зависит от практического опыта в сфере оценки рисков, нацеленности экспертов на постоянное профессиональное развитие. У них должно быть четкое понимание требований вашей отрасли.

Опытные специалисты никогда не предлагают услугу оценки рисков «под ключ». Для получения хорошего результата важно взаимодействие с сотрудниками организации для более точного понимания специфики деятельности. Эксперт должен не только получить исчерпывающую информацию о производственных процессах, но и иметь возможность задавать вопросы специалистам предприятия. Так он получит более подробную и четкую картину ситуации.

Для оценки рисков на предприятии потребуется некоторая вводная информация. Сюда стоит отнести сведения о рабочих местах, режиме работы организации, должностных инструкциях. Еще нужна будет информация об оборудовании, инструментах, материалах. Желательно предоставить статистику несчастных случаев. Перед оценкой не стоит специально предварительно снижать уровень рисков, поскольку это может привести к искажению результатов.

Оценка рисков направлена на улучшение условий труда. В первую очередь процедуру нужно рассматривать как инструмент внутреннего управления, а потом уже как необходимость соблюдения требований законодательства. Только в этом случае вы сможете вывести деятельность своего предприятия на новый качественный уровень.

БЕСПЛАТНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ
Оставьте заявку и наш специалист проконсультирует Вас по интересующему вопросу.

    (необязательно)

    (необязательно)

    Связаться с нами
    Бесплатная консультация
    Оставьте заявку и наш специалист проконсультирует Вас по интересующему вопросу.

      (необязательно)

      (необязательно)

      Связаться с нами